Start

Som en hjälp vid kvalitets- och miljöarbete har CAMA Konsult utvecklat ett antal blanketter, som kan indelas i fyra grupper.

Ledningssystem för arbetsmiljö, kvalitet och miljö kan vara separata system eller integrerade med varandra. Också om systemen ät integrerade innebär det inte att en organisation ska slänga sig över alla tre samtidigt. Praktiska hänsyn får avgöra tågordningen för införandet. Fördelen med integrerade system är att vissa delar de facto är gemensamma vilket dels underlättar införandet dels ger möjlighet till att betrakta ett visst arbetsområde sett ur alla tre perspektiven, dvs ur arbetsmiljö-, kvalitets- och miljösynpunkt vilket ger en mer fullödig bild ur organisationssynpunkt.

Varför utnyttjas då dessa ledningssystem? Nyttan med dessa ledningssystem som baseras på ISO 9001:2000 för kvalitetsledningssystem, ISO vara 14001:2004 för miljöledningssystem och AFS 2001:1 eller OHSAS 18001 för arbetsmiljöledningssystem är att en organisation får ett hjälpmedel för ett systematiskt sätt att driva och granska en verksamhet. Dessa standarder är baserade på praktisk erfarenhet och ifråga om kvalitet och miljö också på internationella synpunkter. ISO 9001 och ISO 14001 är standarder som gäller i hela världen och som tagits fram i ett internationellt samarbete. AFS 2001:1 gäller däremot bara i Sverige eftersom det är en författning som tagits fram av Arbetsmiljöverket.

Ledningssystemen kan också certifieras så att ett certifikat erhålls för respektive system. Detta är inte ett måste utan varje organisation väljer själv om certifiering är aktuellt. Det viktigaste är att en verksamhet använder standarderna som ett hjälpmedel för att få verksamheten att fungera effektivt. I de fall då olika författningar berör verksamheten är systemen ett hjälpmedel för att bevaka att dessa författningar följs.

Ledningssystemen passar alla typer av organisationer vare sig det gäller små företag, stora företag och koncerner, privat verksamhet eller offentlig verksamhet. Systemen är frivilliga utom i ett fall – en skriftlig riskanalys ur arbetsmiljösynpunkt är obligatorisk vare sig det gäller ett enmansföretag eller en mycket stor organisation.

Till sidans topp